今年以来，车站街道坚持“四个第一”原则，全力做好优化营商环境工作，为推动辖区经济社会高质量发展提供有力保障。坚持深入“第一现场”，掌握实情。街道班子成员和机关干部全部下沉一线，深入企业面对面了解情况，广纳助企纾困之策、共谋惠企利企之计。针对辖区中小型企业较多的特点，建立专项台账，实行销号制度，采取规上企业科级干部“一对一”帮扶模式，规下企业社区包干模式，以实际行动关心企业发展、倾听企业呼声、反映企业诉求，帮助辖区企业解决实际困难。坚持把握“第一标尺”，落实政策。坚持将法律政策落实情况作为衡量工作的标尺，对标全区营商环境的规定要求，从证照办理、政策落实、子女教育、金融服务等各方面进行“保姆式”帮扶，确保企业实际问题得到有效解决。组织举办5期“人人持证、技能河南”技能培训班，142人取得技能证书，帮助企业解决招工难题。并加强与银行对接，帮助困难企业解决资金问题。坚持倾听“第一感受”，扎实推进。坚持将企业的感受作为重中之重，倾听企业“心里话”、细算企业“效益账”，以企业视角审视营商环境工作质量。围绕旧城改造、拆违治乱、老旧小区改造等中心工作，收集解决问题建议，与辖区涉及的企业主动对接进行走访交流，积极提供重新选址，搬迁协调等服务，力求最大限度得到企业理解支持。坚持正风“第一时间”，确保实效。着力破解营商环境中的难点、痛点、堵点，保护各类市场主体的合法权益，为湖滨经济社会高质量发展提供动力。结合“躺平式”干部专项整治活动，让干部不能躺、不敢躺、不想躺，激发基层干部干事创业活力。（赵静）
